Je suis Amandine Garreau, consultante au sein du cabinet Fed Medical, entièrement dédié aux professionnels médicaux et paramédicaux, et recrute pour mon client, un groupe de laboratoires de renom, un Biologiste Médical pour briguer la présidence d'une région. Véritable entrepreneur dans l'âme, vous aimez explorer de nouveaux concepts et avez un réel goût pour l'aventure. Vous pilotez directement le développement opérationnel régional du groupe : identification des zones d'implantation à fort potentiel, conception et aménagement des sites pré-post et du plateau technique, supervision de la bonne réalisation (en qualité, coûts, délais) des projets, recrutement et formation des équipes, gestion des relations extérieures, mise en oeuvre opérationnelle de la démarche qualité ... Après le démarrage, vous assurerez le fonctionnement, le développement et l'optimisation de l'ensemble des activités de votre région. Vous travaillerez en étroit partenariat avec vos pairs également impliqués dans le développement du réseau dans d'autres régions, ainsi qu'avec les services d'appui (Travaux, IT, Finance, RH...). Au coeur d'un programme ambitieux qui relève des priorités stratégiques, notre client vous accompagnera et vous permettra de disposer des moyens nécessaires à la réussite de votre projet, du business plan à la réalisation opérationnelle. Proactif et innovant, vous aimez relever des défis. Votre capacité à être force de proposition et votre sens de l'organisation seront de réels atouts pour ce poste. Rémunération très attractive et de nombreux avantages groupes vous sont proposés.

🎯 Chaque talent à son rôle à jouer, quel sera le vôtre ? Pour mener à bien vos missions, vous aurez à : - Gérer les obsolescences des équipements et software des sous-systèmes EGNOS V3. - Evaluer l'impact du traitement d'une obsolescence sur le sous-système et le système EGNOS V3 (quantité d'équipements à remplacer, estimation des stock de rechanges, besoin de qualification de la nouvelles solution, impact sur le soutien/MCO...) - Piloter l'avancement de la rédaction des fiches d'Alerte d'Obsolescence et sollicitater les équipes des sous-systèmes (technique, management de projet, IVV, finance...) pour rédiger les parties de la fiche dont ils sont responsables - Reporting de l'avancement des fiches d'obsolescences et du traitement décidé.

Nous cherchons à recruter des Infirmiers H/F en contrat CDI/CDD de Jour/Nuit pour divers services et sites géographiques, incluant les secteurs enfants, adultes et personnes âgées. Dans ces services, vos missions principales incluront : - Assurer des soins relationnels et techniques conformes aux normes professionnelles, contribuant à la prise en charge complète du patient. - Coordonner et organiser les activités et soins pour les patients. - Évaluer l'état de santé et d'autonomie des patients. - Réaliser des soins infirmiers et des activités thérapeutiques adaptées, en respectant les protocoles d'hygiène et les bonnes pratiques. - Effectuer et documenter les diagnostics infirmiers. - Identifier et gérer les situations d'urgence ou de crise. Des formations spécifiques en psychiatrie seront dispensées dans le cadre d'un parcours d'intégration.

Je suis Mathilde, consultante en recrutement au sein du cabinet Fed Santé, et je recherche pour mon client, une clinique faisant partie d'un groupe leader de l'hospitalisation privée, un Gynécologue Obstétricien (F/H) en libéral sur la région de Toulouse (31). La clinique regroupe plus de 100 médecins et une équipe de près de 500 personnes. Elle accueille chaque année plus de 200 000 patients et offre un parcours de soin complet. La structure offre aux praticiens tous les moyens nécessaires à l'exercice de leur fonction ainsi que des conditions de travail idéales. La qualité et la sécurité des soins est une des priorités de la clinique et de chacun de ses professionnels. L'établissement est composé de plusieurs services différents (gynécologique obstétrique, neurologique, services d'urgence, cardiologie... etc.) et possède : - 14 salles de bloc - 3 salles de naissance - 2 IRM 3 Tesla - 2 scanners - ...etc. Au sein du service gynécologie obstétrique, vous serez trois praticiens sont en charge de la maternité de niveau 1 enregistrant 600 naissances par an. Votre quotidien s'articulera autour de(s) : - Consultations et échographies - Astreintes et prises en charge des urgences - Activités chirurgicales à votre demande et fonction de votre profil (non obligatoire) Processus de recrutement : - Première étape avec Fed Santé si on ne se connaît pas déjà (vous pouvez postuler à cette annonce ou me contacter sur LinkedIn : Mathilde de Marsilly) - Seconde étape avec le directeur d'établissement ainsi que les praticiens déjà en place au sein du service

Vos missions seront celles d'un pharmacien d'officine, donc assez classiquement vous aurez en charge: - d'accueillir les patients, répondre à leur demande, délivrer les médicaments, produits et dispositifs médicaux tout en apportant votre conseil - de réaliser le conseil pharmaceutique en indiquant les posologies et leurs contre-indications - de contrôler et apporter le conseil associé à l'ordonnance - d'accompagner les préparateurs en pharmacie et étudiants en pharmacie et vérifier la délivrance des médicaments - gérer les laboratoires La liste n'est pas exhaustive et sera adaptée en fonction de votre expérience et vos attentes.

Mission en CDI (ou CDD) 700EUR net par jour.  128EUR brut par astreinte de nuit en semaine 1200EUR brut par astreinte de week-end (Du vendredi soir au lundi matin) + 1 journée récupérée en semaine Le logement est pris charge par notre structure.   Astreintes :  Si le remplacement est supérieur à 2 mois, 1 astreinte de nuit par semaine et 1 week-end par mois à définir. Le médecin est seul pendant les astreintes.   Logiciel : Osiris   

Nous recrutons un(e) Infirmier(e) Case Manager pour renforcer notre nouvelle équipe " Réhab Jeunes Adultes ". Vous coconstruirez, avec le patient, son projet personnalisé à partir d'échelles spécifiques et vous serez le/la référent(e) de son parcours de soins. Vous coordonnerez les interventions et les activités qui permettront d'atteindre les objectifs identifiés. Vous utiliserez les outils de réhabilitation psychosociale : projets personnalisés, psychoéducation, entraînement aux habiletés sociales, stimulation cognitive, travail en réseau, inclusion des familles (programme BREF), etc. Vous intègrerez une équipe engagée composée de 3 soignants par jour (2 le week-end) pour un service de 28 lits d'hospitalisation complète. Vous travaillerez en équipe pluridisciplinaire : médecins psychiatres, médecins généralistes, psychologues cliniciens, neuropsychologue, assistante sociale, ergothérapeute, APA, coach job, pair-aidant, etc. Le poste, en contrat à durée indéterminée, à temps complet, est à pourvoir immédiatement.

Le Groupe Ramsay Santé recherche, une.e Directreur.trice du Contrôle Financier H/F pour le Pôle Toulouse. En tant que Directeur.trice du Contrôle Financier de Pôle, vous êtes responsable du contrôle interne et du contrôle de gestion au service des établissements de votre périmètre, ainsi que de la qualité des données financières. Véritable conseiller(ère) financier du Directeur de Pôle, vous êtes membre du CODIR du pôle et animez une équipe de 8 personnes. Vos missions principales sont : 1- Le pilotage et le suivi du contrôle de gestion : Vous réalisez et optimisez les plans pluriannuels et les budgets des établissements du pôle. Vous animez le process budgétaire au sein du pôle avec les différents intervenants concernés (suivi budgétaire = dialogue de gestion avec les CODIR des établissements). Vous élaborez les business plans des projets du pôle et participez aux opérations de restructuration. 2 - La participation aux opérations de clôture et de reporting : Vous contribuez à l'estimation des provisions et au processus de cut-off (Réviser, valider et communiquer certaines écritures). Vous analysez et validez les comptes mensuels et vous vous assurez de la remontée des commentaires de l'exploitation auprès du contrôle financier Groupe. Vous participez à la revue analytique des CAC. Vous cadrez le chiffre d'affaires avec les outils de BI. 3 - La contribution à l'optimisation des performances des établissements : Vous fiabilisez et optimisez les résultats économiques et la gestion des flux financiers. Vous partagez l'information financière au sein du pôle notamment via son rôle au sein du CODIR de pôle et apportez un regard financier sur les décisions stratégiques du pôle. Vous pilotez et analysez la performance du pôle et de ses établissements. Vous gérez les plans d'investissement et en assurez un suivi budgétaire. 4 - Encadrement des activités de contrôle interne : Vous contrôlez la qualité des données des établissements dans le respect des règles du contrôle interne du Groupe. Vous participez à la mise en place de process répondant aux exigences du Groupe et à son organisation. Votre rôle dans l'organisation vous permet d'intervenir sur de nombreux projets transverses.

Nous recherchons un(e) pharmacien(ne) hygiéniste à temps plein pour le pôle Toulouse. Sous la responsabilité du Directeur de pôle et en lien avec les directeurs d'établissement, vos missions seront les suivantes : - Mettre en oeuvre la politique de lutte contre le risque infectieux en pluri professionnalisme, définie par les CLIN auquel vous participez - Animer les équipes opérationnelles d'Hygiène et les infirmières hygiénistes - Sensibiliser, informer et motiver les équipes soignantes sur la prévention des infections nosocomiales - Organiser et coordonner les enquêtes dans le cadre du réseau de surveillance du CLIN - Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des protocoles et des procédures en association avec les différents acteurs concernés - Participer et/ou organiser des évaluations de pratiques professionnelles ou des audits (méthodologie locale, régionale ou nationale) jusqu'à l'analyse des résultats et la restitution de l'information aux professionnels concernés - Participer à la prise de décisions en hygiène dans les différents domaines concernés par la maîtrise du risque infectieux selon la réglementation ou les recommandations existantes - Participer et s'assurer du signalement des infections associées aux soins en interne et en externe aux tutelles - Réaliser avec l'équipe médico-soignante une analyse de dossier avant le signalement. - Assurer une veille bibliographique (textes réglementaires, conférences de consensus, revues de la littérature ...) - Participer aux surveillances environnementales - Lors des travaux/achats de matériel : vous participez à l'élaboration de cahiers des charges si nécessaire lors de l'achat de matériels (dispositifs médicaux, équipements techniques ...) et mettez en oeuvre la prévention du risque infectieux en vue de la réalisation de travaux - Lors d'investigation d'épidémies ou de phénomènes infectieux inhabituels ou de gravité particulière : vous réalisez l'enquête épidémiologique, en assurez la synthèse et la restitution aux équipes concernées ainsi que la mise en place d'actions correctives si nécessaire.

Fed Medical, cabinet de recrutement spécialisé dans le secteur médical et paramédical, recherche pour son client, une clinique faisant partie d'un groupe leader de l'hospitalisation privée, un Médecin Urgentiste (F/H) en libéral sur la région de Toulouse (31). L'établissement est composé de plusieurs services différents (gynécologique obstétrique, neurologique, services d'urgence, cardiologie... etc.) et possède : - 14 salles de bloc - 3 salles de naissance - 2 IRM 3 Tesla - 2 scanners - ...etc. Au sein du plus important centre privé d'urgence de la région, enregistrant plus de 35 000 passages par an, votre quotidien s'articulera autour de(s) : - Consultations et prise en charge des urgences - Diagnostic et premiers gestes/soins - Collaboration avec les autres services de la clinique (demande d'avis, orientation service)

Placé sous l'autorité du Cadre Supérieur de Santé, membre de l'EOH.
Le cadre de santé hygiéniste a pour mission de mettre en oeuvre, d'organiser et de pérenniser la politique de maîtrise du risque infectieux élaborée par le CLIN, en déclinaison de la politique Qualité, de Gestion des Risques et de Développement Durable de l'établissement.
Le Cadre de Santé hygiéniste est responsable de l'organisation, de la gestion, de la coordination et du contrôle des activités de l'unité qui lui est rattachée dans le respect des valeurs de l'Association.
Il décline le projet de service auprès de son équipe en développant la démarche qualité/gestion des risques en cohérence avec le projet médical et le projet de soins.


Activités :
¿ A la mise en oeuvre de la politique de prévention des risques infectieux, des techniques d'isolement, des contrôles de l'hygiène générale de l'établissement définies par le CLIN
¿ A l'élaboration des protocoles de soins en collaboration avec les correspondants en hygiène des unités et services et à leur évaluation.
¿ A la réalisation d'audits et d'enquêtes dans le domaine des soins et de l'environnement et à la restitution des résultats aux Services concernés
¿ A des investigations en cas d'épidémie
¿ A la Surveillance des infections nosocomiales : suivi épidémiologique (prévalence, incidence etc.) analyse et restitution aux services concernés,
¿ A la réalisation d'enquêtes épidémiologiques de prévalence et incidence
¿ A un travail de réseau avec différents partenaires (CCLIN sud-ouest, Association Hospitalière Sainte Marie, Réseau psychiatrique Midi Pyrénées...)
¿ Au suivi des vigilances environnementales (air, eau, surface, déchet)
¿ A la sensibilisation et la formation du personnel et des stagiaires aux :
o vigilances environnementales et à la gestion du risque infectieux
o techniques de bio-nettoyage, d'entretien et d'utilisation des produits
¿ A l'élaboration du bilan activité annuel


Au titre de ses compétences managériales, il est conduit à :
¿ Réaliser des activités de gestion (contrôle des entrées/sorties, suivi d'activités, gestion du planning, validation de commandes, demandes d'interventions, pilotage d'indicateurs, réalisation de bilans),
¿ Il pourra assurer l'animation et l'encadrement d'une équipe d'agents d'entretiens,
¿ Identifier/traiter les dysfonctionnements et proposer des améliorations et les moyens nécessaires sur l'évolution des soins et des pratiques professionnelles, le partage d'expérience,
¿ Participer à la tenue de l'armoire à pharmacie de son unité avec le pharmacien,
¿ Participer aux différentes commissions (Qualité/Gestion des risques...),
¿ Définir avec la hiérarchie l'encadrement des étudiants et des nouveaux professionnels (capacités et modalités d'accueil, formations internes, stages),
RECRUTEMENT
INTERNE/EXTERNE
¿ Participer à la démarche qualité de l'établissement (application de protocoles, fiches techniques),
¿ Manager son équipe (recrutement, promotion, formation, entretiens individuels, accueil stagiaires),
¿ Optimiser l'organisation du travail en fonction de la charge de l'activité et les moyens alloués,
¿ Représenter le cas échéant l'établissement auprès de différents interlocuteurs.


Rôle consultatif pour :
La construction, l'aménagement et l'équipement des locaux hospitaliers
La conduite d'études économiques et d'évaluation relatives à la qualité des soins dans le domaine des infections nosocomiales
Etudes et choix de matériels et produits utilisés pour les soins et l'entretien.

Dans ce cadre, vos principales missions seront les suivantes : * Proposer et mettre en oeuvre une stratégie réglementaire, * Manager l'équipe en plac, * Rédiger et suivre des dossiers de réglementation, * Animer la relation avec les autorités de régulation, * Soutenir au développement et à la gestion de l'offre commerciale.

Nous recrutons un(e) Infirmier(e) pour intégrer notre Unité de soins sans consentement. L'unité post-urgence, fermée, accueille des patients adultes hospitalisés sans consentement (SDT - SDRE) dont vous assurerez l'accueil, l'accompagnement, l'évaluation quotidienne et la réorientation. Vous intègrerez une équipe jeune et dynamique composée de 4 soignants par jour pour un service de 21 lits d'hospitalisation complète. Vous travaillerez en équipe pluridisciplinaire : médecins psychiatres, médecins généralistes, IPA, psychologue clinicien, assistante sociale, ergothérapeute, APA, etc. Vous participerez aux staffs quotidiens. Le poste, en contrat à durée indéterminée, à temps complet, est à pourvoir immédiatement.

Je suis Mathilde, consultante en recrutement au sein du cabinet Fed Medical, et je recherche pour mon client, une clinique faisant partie d'un groupe leader de l'hospitalisation privée, un Cardiologue (F/H) en CDI sur la région de Toulouse (31). Vous êtes à la recherche d'un nouveau poste et vous souhaitez participer aux nouveaux projets d'un établissement historique ? Ce poste vous intéressera ! La clinique est spécialisée dans la rééducation cardio-pulmonaire. Belle clinique, dynamique avec de beaux projets. Capacité : 129 lits et 40 places HDJ situé dans la banlieue Est de Toulouse (30 minutes du centre ville de Toulouse) Missions : - Coordonner et conduire les soins cliniques de patients en situation post-opératoire ou post-USIC, et tout type de patients cardiovasculaires, de la maladie coronarienne à l'après transplantation? - Réaliser des investigations non invasives - Participer aux activités d'éducation thérapeutique et de prévention CV - Contribuer à la continuité des soins H24/J7 (participation aux gardes sur place appréciée mais non obligatoire) - Contribuer aux activités de recherche et d'enseignement (en fonction du profil). - Participer aux instances de pilotage de la Clinique Process de recrutement : - 1 er entretien avec Fed Medical - 2 ème entretien avec la clinique Des références professionnelles (lettre de recommandation ou contact professionnel) sont vivement conseillées

Fed Medical, cabinet de recrutement spécialisé dans le recrutement de profils médicaux et paramédicaux, recherche pour son client, une clinique faisant partie d'un groupe leader de l'hospitalisation privée, un Pneumologue (F/H) en CDI sur la région de Toulouse (31). La clinique est spécialisée dans la rééducation cardio-pulmonaire. Belle clinique, dynamique avec de beaux projets. Capacité : 129 lits et 40 places HDJ situé dans la banlieue Est de Toulouse (30 minutes du centre ville de Toulouse) Missions : - Coordonner et conduire les soins cliniques de patients en situation post-opératoire ou post-USIC, et tout type de patients avec atteintes pulmonaire et/ou cardiaque. - Réaliser des investigations non invasives - Participer aux activités d'éducation thérapeutique Contribuer à la continuité des soins H24/J7 (participation aux gardes sur place appréciée mais non obligatoire) - Contribuer aux activités de recherche et d'enseignement (en fonction du profil). - Participer aux instances de pilotage de la Clinique Process de recrutement : - 1er échange avec Fed Medical - 2eme échange avec la direction de la clinique

La clinique des Cèdres recrute un(e) Chef de bloc opératoire. Vous évoluerez au sein d'un bloc opératoire de 10 salles et sa SSPI de 14 places: - 3 salles d'orthopédie, - 3 salles de neurochirurgie, - 4 salles pluridisciplinaires (ORL, Vasculaire, Esthétique). Vous managerez une équipe de : - 20 IDE/IBODE, - 3 brancardiers, - 3 agents logistiques, - 4 agents de pré-désinfection. Sous la responsabilité du cadre coordinateur, vos missions seront les suivantes: - L'organisation des soins, élaborer et réguler le programme opératoire (environ 1000 interventions par mois). - Mettre en adéquation les moyens humains, techniques et matériels. - Le suivi médico-économique (reportings, budgets, investissements, ...). - Le management et la gestion des ressources, soit environ 21 ETP (IBODE et IDE). - La gestion de la qualité. La certification V2020 est prévue en décembre 2024.

Nous recherchons 1 MEDEDIN GENERALISTE, pour notre unité SSR en CDI pour rejoindre notre équipe pluridisciplinaire.   Vous aurez principalement la charge de : La prise en charge médicale des patients, rencontre des familles. Animation des réunions pluridisciplinaires sur l'élaboration et la réévaluation du projet thérapeutique des patients dont il a la charge.   En effet, vous serez rattaché directement à la Direction de l'établissement, en tant que médecin de l'unité SSR, vous devez encadrer un service de 30 lits de SSR polyvalent polypathologie : -          Organiser les admissions des patients, -          Etablir le bilan d'entrée des patients, -          Elaborer le projet thérapeutique et assurer sa mise en oeuvre, -          Assurer les visites journalières auprès des patients, -          Assurer la continuité des soins à la sortie des patients, -          Participer aux astreintes médicales -          Participer aux réunions (commissions des admissions, réunions pluridisciplinaires, etc...) -          Collaborer avec les 2 autres médecins titulaires et l'ensemble des médecins remplaçants et avec l'équipe paramédicale (ergothérapeute, kinésithérapeutes, enseignant(e) en activité physique adaptée, assistante sociale, diététiciennes, psychologue, pharmacien, préparatrices en pharmacie, aides-soignantes, infirmières, cadre de santé, infirmières référentes)

Le Directeur Adjoint en charge des Opérations Médico-Sociales, Sociales et d'Enseignement assure le pilotage opérationnel de l'ensemble du périmètre des établissements sociaux et médico-sociaux du territoire, soit : un EHPAD, un MAS, un ESAT et un CSAPA, employant en tout 146 ETP. Ses principales missions sont les suivantes : - Coordonner les projets d'établissement à partir des besoins des usagers en lien avec les politiques régionales de santé, le projet stratégique du Groupe et le projet d'établissement sanitaire du territoire - Accompagner la négociation du ou des CPOM pour son périmètre, le (les) mettre en oeuvre et en assurer le suivi - Être garant de la qualité des coopérations avec les acteurs du territoire dans son champ de responsabilités - Collaborer avec le DAOS (Directeur Adjoint des Opérations Sanitaires) et le CPU (Coordinateur des Parcours Usagers) pour l'optimisation et la fluidification du parcours des usagers - Susciter et soutenir les innovations dans son champ de responsabilités - Piloter l'élaboration des budgets des structures en lien avec les Responsables des Structures, le DAF et le DRH ; les faire valider dans le cadre du DUD (Délégation Unique des Délégations) - S'assurer du respect des budgets, et soutenir l'optimisation des charges de fonctionnement en lien avec les Responsables des structures - Analyser les tableaux de bord dans le cadre d'un dialogue de gestion avec ses collaborateurs et sa hiérarchie - Déployer le plan d'assurance qualité et de gestion des risques en lien avec le RQGDR (Responsable Qualité Gestion des Risques); assurer le suivi des indicateurs selon les recommandations de l'HAS - S'assurer du respect des droits des usagers - Participer aux CVS et groupes d'expression des établissements de son champ de responsabilité - Animer la communication interne en lien avec le RCOMM - Assurer et coordonner la veille sur les opportunités de développement dans son périmètre - Participer au Comité de Direction du territoire en étant force de propositions et en s'engageant à appliquer les décisions et à les communiquer aux interlocuteurs concernés - Rendre compte de son activité au Directeur de territoire et signaler tout dysfonctionnement ou dérive significatifs liés à son périmètre - Conduire des missions transversales confiées par le Groupe ou le Directeur de territoire - Participer aux astreintes administratives sur l'ensemble du territoire - Remplacer le Directeur de territoire en l'absence de celui-ci ou par délégation

Vos missions seront celles d'un pharmacien d'officine, donc assez classiquement vous aurez en charge: - d'accueillir les patients, répondre à leur demande, délivrer les médicaments, produits et dispositifs médicaux tout en apportant votre conseil - de réaliser le conseil pharmaceutique en indiquant les posologies et leurs contre-indications - de contrôler et apporter le conseil associé à l'ordonnance - d'accompagner les préparateurs en pharmacie et étudiants en pharmacie et vérifier la délivrance des médicaments - gérer les laboratoires La liste n'est pas exhaustive et sera adaptée en fonction de votre expérience et vos attentes.

Rattaché au Directeur Régional, vous formez et motivez le personnel officinal à la vente des produits, sur une cible de Pharmacies à fort potentiel : * Vous valorisez en particulier un discours qualitatif et technique sur les produits et services du laboratoire, permettant d'en augmenter la valeur perçue et de prendre ainsi un avantage concurrentiel durable, * Vous organisez vos plans de tournée afin d'assurer une couverture de votre cible de Pharmacies à la fréquence idéale, * Vous facilitez la vente des produits aux consommateurs en apportant un conseil expert aux officines sur l'exposition et la gestion des catégories/produits et en réalisant des actions merchandising (vitrines promotionnelles, mises en avant), * Vous réalisez ponctuellement des animations afin de vendre les produits directement au consommateur final et former par l'exemple les équipes officinales aux techniques ad hoc, * Vous êtes le garant de l'image du laboratoire auprès des clients et valorisez les marques sur le point de ventes, en travaillant en étroite collaboration avec les Attachés Commerciaux de votre Secteur. Le secteur à couvrir est composé des UGA suivantes : 09FOI, 11CAR, 11CAS, 11LEZ, 11LIM, 12VIL, 12AUB, 12 ROD, 31AUT, 31CAS, 31LUN, 31MUR, 31SGA, 31RMA, 31COL, 31TL1, 31TL2, 31TL3, 31TL4, 31TL5, 46CAH, 46FIG, 81CAS, 81GRA, 81ALB, 81CAR, 82CAS, 82MON.

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